photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Description du poste : Le dispositif de Dieppe recrute Intervenant socio-éducatif (H/F) En CDI à temps plein Vous travaillerez au sein de l'AEP - Service de milieu ouvert - 15 rue Jehan Véron - 76200 DIEPPE. Qui sommes-nous ? Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 980 professionnels. Principales missions : Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous : Dans le respect des principes et des procédures institutionnelles, vous conduisez les mesures éducatives qui vous sont confiées (AEMO, AED, IEDR et IEDIH) ; Contribuez avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration des projets individualisés ; Veillez à la qualité de vos interventions et en rendez compte ; Vous inscrivez dans la dynamique institutionnelle et participez à la démarche qualité et à l'évolution des missions du service. Profil : Vous possédez un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant social, d'éducateur de jeunes enfants ou tout autre diplôme du secteur social ; Vous avez une bonne connaissance des circuits judiciaires et administratifs en matière[...]

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Professeur / Professeure de musique

Emploi Administrations - Institutions

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE - 43 000 habitants RECHERCHE UN PROFESSEUR DE PIANO H/F à temps non complet (17h45/semaine) Recrutement par voie contractuelle (CDD de remplacement) Catégorie B (filière culturelle). Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Culture et du Directeur des écoles de musique intercommunales, vous serez en charge notamment d'assurer l'enseignement du piano auprès des élèves. -VOS PRINCIPALES ACTIVITÉS : Assurer l'enseignement du piano (préparation + cours) ; Gérer l'organisation et le suivi des études des élèves (+ relevé des absences...) ; Assurer l'évaluation des élèves. -VOTRE PROFIL: Baccalauréat / Diplôme d'Etat de Professeur de musique souhaité et/ou concours d'assistant territorial d'enseignement artistique (facultatif), avec une expérience dans l'enseignement d'une discipline musicale et/ ou instrumentale fortement souhaitée. Votre maitrise des techniques pédagogiques en milieu scolaire et votre capacité d'adaptation des méthodes d'apprentissage en fonction des élèves sont essentielles. Votre autonomie dans la conduite des activités et votre goût pour le travail en équipe seront très appréciés pour occuper le poste[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Titulaire du Diplôme d’État Auxiliaire de Puériculture (DEAP) et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous.« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.Poste à pourvoir en CDI temps plein.PRINCIPALES MISSIONS : - La qualité de soin et du confort de l’enfant ;- La relation de proximité et de confiance avec les familles ;- La force de proposition et acteur/actrice dans l’organisation de la journée des enfants- La bonne mise en œuvre des protocoles en vigueur dans votre établissement, en lien avec le poste d’Infirmier ;- La participation à l’élaboration du projet pédagogique de la crèche au côté d’une équipe pluridisciplinaire et mise en place des ateliers d’éveil.REMUNERATIONS[...]

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Secrétaire technique bureau d'études

Emploi

Draguignan, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un Assistant pour notre bureau d'études en CDI dont le rôle est d'assurer le suivi et la préparation des réponses aux appels d'offres dans le cadre de nos marchés publics. Rattaché(e) à notre Directrice du bureau d'études, vous intégrez une équipe complète d'ingénieurs et assistants. Votre rôle au sein de notre bureau d'études : o Participer à la préparation des dossiers d'appels d'offre : - Lecture approfondie du cahier des charges - Constitution du dossier administratif de réponse - Préparation de la trame du mémoire - Relecture du mémoire et remise en forme avec un outil dédié - Consolidation du dossier final - Dépôt de l'offre sur les plateformes de dématérialisation o Suivre et sélectionner les parutions sur le logiciel de veille des marchés publics o Suivre toutes les étapes de la procédure d'appel d'offre o Compléter les documents de suivi et tableaux de bord o Préparer et traiter les réunions de service hebdomadaires o Suivre la mise à jour des documents administratifs de l'ensemble des sociétés (attestation diverses, certificats de capacité, etc.) Et si c'était vous ? o Vous disposez d'un Bac+2/+3 en Assistanat de Direction ou de Gestion PME-PMI[...]

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Conducteur(trice) ligne presse à emboutir et découper métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puget-sur-Argens, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Plonger dans cette mission, c'est entrer au coeur d'un véritable moteur de production, où chaque geste compte et où votre vigilance devient la clé de voûte du processus. Vous évoluerez dans un environnement où la précision n'est pas un détail, mais une ligne directrice qui guide chaque étape. Vos missions -Assurer la conduite de la ligne de production -Piloter la ligne et veiller à la continuité du flux -Superviser le bon déroulement des opérations -Contrôler la qualité des produits fabriqués -Effectuer la maintenance de premier niveau -Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Modalités du contrat: -Intitulé : Conducteur de ligne -Lieu : Puget-sur-Argens - 83480 -Type de contrat : Intérim -Temps de travail : 35 heures par semaine -Salaire : 11,88 EUR / heure Profil recherché: -BAC ou équivalent -Expérience 1 à 2 ans en conduite de ligne -Connaissances en ligne de production -Précision, rigueur, organisation -Travail en équipe, réactivité, respect des règles -Sens du contrôle, vigilance, méthode Rejoindre cette mission, c'est intégrer une entreprise où la production avance comme une mécanique bien huilée et où votre rôle devient essentiel au bon rythme de l'ensemble.[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Bessoncourt, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu’Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe !Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Enseignement - Formation

Amfreville, 14, Calvados, Normandie

Nous recherchons un-e ANIMATEUR-RICE ENFANCE EN ALTERNANCE LIEU DE TRAVAIL : AMFREVILLE (14) MISSIONS : En lien avec la Directrice du centre de loisirs - Mettre en place des activités et des projets au sein du centre de loisirs en direction des 3-12 ans (mercredis) et en cohérence avec le projet pédagogique de la structure, - Accueillir et informer les familles, - Assurer une cohérence éducative en participant aux projets pédagogiques et aux évaluations, - Participer aux actions menées en partenariat, - Participer activement aux différents temps de préparation en équipe, - Concevoir et piloter des projets d'animation, - Participer à la vie de la structure, - Favoriser l'inclusion et le vivre ensemble. COMPÉTENCES : - Connaissance du public enfant - Sens des responsabilités - Travail en équipe - Travail en autonomie, prise d'initiatives - Permis B obligatoire - Expérience 1 an minimum NIVEAU ET DIPLÔMES REQUIS : - BAFA - CPJEPS - Ou equivalence TYPE DE CONTRAT : - CDD en alternance - A compter du 01/02/2026 jusqu'au 01/02/27 - 35h/semaine (temps de travail annualisé) RÉMUNÉRATION : à définir selon la grille de rémunération propre aux contrats en alternance INFORMATIONS[...]

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Responsable de centre de profit

Emploi Négoce - Commerce gros

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Vos missions : Sous la responsabilité de la Directrice des exploitations, vous gérez un centre de profit composé de 37 personnes. * Vous assurez la gestion, le management des équipes et veillez à développer le chiffre d'affaires de la structure, * Vous accompagnez vos équipes en leurs apportant toute l'aide et la connaissance nécessaire, * Vous suivez et analysez les résultats obtenus par les vendeurs sédentaires et assurez une activité de développement commercial, * Vous assurez la gestion des stocks et la disponibilité des produits, * Vous organisez les inventaires en planifiant les opérations et en coordonnant les équipes, * Vous portez les valeurs de l'entreprise, et veillez à l'application des procédures de l'agence, de la qualité du service client, et du service livraison. Vous assurez le suivi des litiges auprès des clients de l'agence, * Vous veillez au respect de la propreté, du rangement et de la sécurité dans l'enceinte de l'agence. Profil recherché : Vous avez une formation supérieure de type Bac +2 à 5 en commerce, vous avez une expérience significative à un poste similaire dans le secteur du BTP et vous avez une bonne connaissance des produits[...]

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Aide-comptable

Emploi Art - Culture - Loisirs

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité directe de la cheffe comptable, l'aide-comptable participe à la mise en œuvre et au suivi comptable annuel, général et analytique, de l'association. > Impression des factures fournisseurs > Saisie des factures fournisseurs > Edition des factures clients > Suivi des règlements clients et relances > Participation aux opérations comptables spécifiques à l'organisation du festival > Suivi des stocks (librairie, produits dérivés) Profil - Formation en comptabilité ou GEA - Connaissance du logiciel de comptabilité SAGE - Goût du travail en équipe, autonomie, rigueur - Utilisation des outils informatiques Conditions > CDD temps partiel annualisé / 8h hebdomadaires - de février à décembre 2026 > Rémunération : groupe 7 de la Convention Collective des Entreprises Artistiques et Culturelles - selon expérience > Lieu : Aurillac (15) - pas de télétravail Candidature à adresser à l'attention de Peggy Kintzinger, directrice adjointe, avant le 18/01/26. Les entretiens auront lieu la semaine du 26/01/2026.

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Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos activités principales : Réalisation de bons de commande de pièces détachées, d'ingrédients, de l'outillage et du consommable atelier avec le logiciel VULCAIN. Assurer le suivi des dépenses budgétaires du CSAG, de l'engagement juridique au paiement de la facture. Assurer la gestion des différentes cartes achats du service Saisie dans le logiciel VULCAIN de toutes les fiches de travail des personnels du CSAG (pointage horaire, saisie des pièces et facturation des prestations). Achats de pièces détachées auprès des fournisseurs du secteur privé en relation avec le chef de centre ou son adjoint. Contrôler le magasin pièces détachées indispensables à l'atelier (commandes, réception, suivi de stocks) Rédiger le courrier secrétariat du CSAG (notes diverses, fiches questions-réponses, tableaux de bord.) Traitement du courrier arrivé au CSAG Renseigner les états GN assurer la diffusion d'informations pour le personnel de l'atelier Assurer le suivi des situations du personnel (changements personnels, demandes diverses.) Répondre au téléphone, accueil occasionnel des clients arrivant à l'atelier Passage de commandes par internet Polyvalence dans le domaine du secrétariat - Permis[...]

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Médecin conseil

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenez médecin-conseil et enrichissez vos compétences en intervenant sur des missions variées, au cœur de la prévention et des soins aux assurés sociaux. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire (médecins, dentistes, infirmiers, personnels administratifs) et bénéficierez dès votre arrivée d'une formation initiale, ainsi que d'un accompagnement continu via le développement professionnel et la formation continue. Le poste de Médecin-Conseil est ouvert en temps plein ou temps partiel, avec la possibilité, sous conditions, de cumuler cette fonction avec une autre activité médicale. La Résidence Administrative est basée soit sur Privas, soit sur Valence avec possibilité de télétravail. Des déplacements sur la circonscription sont à prévoir. La prise de poste est prévue dès que possible. Vos missions : -Apportez votre expertise sur le système de santé -Représentez la MSA Ardèche Drôme Loire et l'institution dans les instances partenariales et conventionnelles -Vérifiez la conformité médicale et réglementaire des soins présentés au remboursement -Évaluez la pertinence du parcours de soins des assurés atteints de pathologies chroniques ou professionnelles et accompagner les[...]

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Médecin conseil

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Un poste de Médecin Conseil Chef (F/H) est à pourvoir au sein de la MSA Ardèche Drôme Loire, à temps plein sur le site de Valence au plus tôt. MISSIONS PRINCIPALES : Sous l'autorité du Directeur Général ou, par délégation, d'un membre de l'équipe de direction et au sein d'un service composé de médecins-conseils, chirurgiens-dentistes conseils, infirmiers et de personnels administratifs placés sous votre responsabilité hiérarchique, vos missions s'articulent autour des domaines suivants : Stratégie : - Contribuer à la définition des objectifs stratégiques de la caisse et garantir leur déclinaison dans son périmètre d'activités. - Participer au conseil d'administration de la caisse et être associé autant que possible à ses instances stratégiques. - Représenter la caisse auprès des partenaires externes de la MSA par délégation. - Collaborer avec le médecin coordonnateur régional et la Direction du Contrôle Médical, de la Gestion du Risque et de l'Organisation des Soins de la CCMSA. Pilotage : - Concevoir, mettre en œuvre, contrôler et évaluer des plans d'actions en fonction des objectifs fixés. - Piloter l'activité, animer et déployer des projets transversaux ou processus[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le Pôle Prévention Protection Parentalité RECRUTE pour le Multi Accueil Collectif Les Boutons d'Argent de l'Espace Famille Un (e) CAP petite enfance pour le multi accueil Les Boutons d'Argent A compter du 05/01/2026. Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité de la responsable de la crèche et de la Directrice de l'Espace Famille, elle est en liaison fonctionnelle avec les : animatrices petite enfance, les auxiliaires de puériculture, les éducatrices de jeunes enfants. Missions : - Assurer l'accueil, l'accompagnement et le soutien des enfants, des parents, ou des personnes autorisées. - Accompagner l'enfant dans toutes les étapes de sa journée, mettre en œuvre les conditions nécessaires à son bien-être et son développement. - Assurer l'encadrement d'un groupe durant les activités de jeux et d'éveil. - Communiquer aux parents le déroulement de la journée (les repas servis, la sieste, les principaux ateliers). - Aménager, ranger, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant et le matériel conformément aux règles de sécurité et d'hygiène. - Préparer et mettre en œuvre les projets d'ateliers destinés aux enfants, dynamiser les groupes avec les autres[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité de la Directrice et de la Cheffe de service d'une association d'aide et de maintien à domicile, votre poste de Responsable de Secteur sera à destination, majoritairement, du public "familles" (parents avec enfants à charge ou à naître). Vos principales missions seront : - d'analyser les demandes et les besoins des familles aidées, notamment par des visites à domicile (100 à 130 familles/an), - d'assurer le suivi administratif et social des prises en charge, en lien étroit avec les travailleurs sociaux des organismes payeurs (Conseil départemental, Caisse d'Allocations Familiales, Caisses de retraite, ...), - de gérer le planning et de superviser le travail d'une partie des professionnels du domicile (intitulés T.I.S.F.)

photo Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Vincent-de-Paul, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées gardant cette même logique de satisfaire les clients. Nous recherchons avant tout des personnalités capables de contribuer à un projet commun en prenant un poste d'adjoint de direction produit au sein d'un de nos restaurants. Les missions : - Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais - Bras droit opérationnel du Directeur / Directrice, vous participerez au respect des objectifs de gestion et de résultats du restaurant - Vous êtes garant de l'accueil client et de la qualité de la prestation des fiches techniques - Vous animez avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de collaborateurs - Vous épaulez votre équipe grâce à votre polyvalence (cuisine, service.) Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. - Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP, des fiches techniques - Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec vos collaborateurs et les clients - Vous avez des notions de gestion que vous développerez à nos côtés grâce aux[...]

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Infirmier / Infirmière d'entreprise

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

INFIRMIER/E : EQUIPE MOBILE DE LUTTE CONTRE L'EXPLOITATION SEXUELLE DES MINEUR(E)S Missions : L'accompagnement des mineurs dans le cadre de la lutte contre l'exploitation sexuelle des mineurs est une mission que l'Etat a délégué au groupe AGASEF. Il s'agit d'aller à la rencontre les mineurs victimes de prostitution et d'engager un accompagnement éducatif et sanitaire visant à réduire les risques et renforcer les capacités d'insertion sociale et professionnelle des jeunes. Il s'agit aussi de construire un filet partenarial sur le territoire afin de mener des actions préventives. Vous faites partie d'une équipe expérimentée et très motivée, qui après avoir mené une action expérimentale, a développé des méthodes de travail spécifiques. L'action est gérée par la direction du groupe en lien avec un comité de pilotage réunissant l'ensemble des acteurs institutionnels du territoire. Ce comité travaille en mode coopératif, il rassemble les éléments de diagnostic et fixe les grandes orientations de l'action. Dans ce cadre, vous êtes chargé/e d'aller à la rencontre des mineurs repérés par les partenaires, établir une relation de confiance et commencer un accompagnement sanitaire[...]

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Chef / Cheffe d'établissement d'enseignement

Emploi Enseignement - Formation

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Contrat : - Stage période probatoire avant titularisation de 12 mois - Temps plein - Date limite de candidature : le 31 décembre 2025 - Date de prise de fonction : 2 janvier 2026 - Lieu de travail : CMA Formation Cahors, Rue Saint-Ambroise à Cahors (46). Présentation de l'établissement : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir et défendre les intérêts généraux de l'artisanat, ainsi que de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Établissement public à caractère administratif fort de ses 1500 collaborateurs, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA) et ses 12 CFA (CMA Formation). CMA FORMATION Cahors (46) est le premier acteur de l'apprentissage dans le département du Lot, avec près de 700 apprenants, proposant des formations de niveau 3 à niveau 5 dans les métiers de l'alimentation, du bâtiment, de la fabrication et des services. Missions : - Vous animerez, coordonnerez et contrôlerez les activités pédagogiques et administratives[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi Administrations - Institutions

Camblain-Châtelain, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Médecin Coordonnateur des EHPAD (H/F) est rattaché à la responsable de l'EHPAD de Calonne-Ricouart et de l'EHPAD de Maisnil-lès-Ruitz. Il/Elle participe à l'élaboration du projet de soins de l'établissement qui détermine les modalités de prise en charge des résidents. Il/Elle conseille la directrice de l'établissement sur le plan médical. En collaboration avec l'équipe soignante et la direction, vous aurez pour missions principales : - Élaborer et encadrer la réalisation, avec le concours de l'équipe soignante, du projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement de la résidence - Analyser les demandes médicales d'admission en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution - Évaluer et valider l'état de l'indépendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'évaluation gérontologique standardisée afin d'évaluer les risques inhérents à leurs pathologies - Assurer et organiser la bonne circulation des transmissions orales et écrites notamment en animant la réunion pluridisciplinaire hebdomadaire et faciliter la coordination avec les intervenants libéraux - Coordonner la prise[...]

photo Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Besse-et-Saint-Anastaise, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Besse-et-Saint-Anastaise, bourg médiéval classé Petite Cité de Caractère, dotée de sa station de ski et de pleine nature Super-Besse, recrute son Directeur Général des Services (H/F) - Poste à pourvoir au plus tôt Missions : Collaborateur direct du Maire, placé sous son autorité et en lien étroit avec les adjoints, vous participez à la définition des orientations stratégiques de la collectivité et impulsez l'élaboration des projets municipaux. Vous exercerez vos fonctions en lien avec deux co-directrices. Vos principales missions : Pilotage général des services - Direction générale de l'ensemble des services municipaux : administratif, techniques, écoles, entretien des bâtiments, patrimoine, culture. - Management, accompagnement et coordination de 40 à 50 agents. - Animation du collectif de direction. Gouvernance et instances - Préparation, participation et assistance aux conseils municipaux et aux différentes instances. - Mise en œuvre et suivi des décisions municipales. - Conseil et assistance permanents aux élus. Gestion administrative, juridique et patrimoniale - Supervision et sécurisation juridique des actes de la collectivité. - Gestion des affaires[...]

photo Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

PRISE DE POSTE DEBUT JANVIER 26. Possibilité de démarrage plutôt selon votre disponibilité Le (la) salarié(e) sera chargé(e), sous l'autorité de la directrice d'établissement et par délégation du chef de service et en lien avec l'ensemble de l'équipe de prévention et de soin (médecins, psychologue, assistante sociale, diététicienne, secrétaire) : MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Évaluation et diagnostic - Analyser une situation de santé et de soins - Identifier les signes et symptômes liés à la pathologie, à l'état de santé de la personne et à leur évolution - Élaborer un diagnostic de situation clinique - Repérer les ressources et les potentialités d'une personne ou d'un groupe, notamment dans la prise en charge de sa santé - Rechercher et sélectionner les informations utiles à la prise en charge de la personne dans le respect des droits de la personne - Évaluer les risques dans une situation d'urgence Soins et accompagnement de la personne accueillie - Définir avec l'équipe pluridisciplinaire la prise en charge médico-sociale - Concevoir et réaliser les actions de prévention, de dépistage et d'éducation à la santé - Assurer et planifier le suivi, l'accompagnement[...]

photo Médecin coordinateur Protection Maternelle et Infantile PMI

Médecin coordinateur Protection Maternelle et Infantile PMI

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aspach-Michelbach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Etablissement : La Plateforme de Coordination et d'Orientation des troubles du neuro-développement du Haut-Rhin, a pour mission principale la mise en place d'un parcours coordonné de bilans et interventions précoces pour les enfants (de 0 à 12 ans) susceptibles de présenter un trouble du neurodéveloppement. Pendant ce parcours, la Plateforme assume les missions suivantes : Accélérer l'accès à des bilans et interventions précoces, grâce à l'adressage vers des professionnels intervenant en libéral, Favoriser le diagnostic lorsque cela est cliniquement possible, Réduire le risque de sur-handicap. La coordination s'effectue sur l'ensemble du territoire du Haut-Rhin en appui des familles et en partenariat avec l'ensemble des acteurs impliqués dans le parcours diagnostic (médecins, professionnels de la petite enfance, professionnels libéraux, structure sanitaire et médico-social, centres ressources, etc) et scolaires. Fonctions : Le médecin coordinateur de la PCO-TND68 participe à la mise en place du parcours coordonné de bilans et d'interventions précoces, en s'appuyant sur la collaboration avec les médecins de ligne 1 (médecins traitants, scolaires, de PMI, etc.) et l'ensemble[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Pour la mise en place de son nouveau service d'AEMO-AED Renforcée et Renforcée avec possibilité d'Hébergement, l'association CENTRE SAINT EXUPERY recrute pour son POLE ENFANCE 71, un 'EDUCATEUR(RICE) SPECIALISE(E). Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, le travailleur social du DIAFE est chargé de la mise en œuvre des décisions judiciaires d'AEMO et administratives d'AED Renforcées et/ou Renforcées avec possibilité d'Hébergement, des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Il est chargé de l'accompagnement social, éducatif et quotidien des mineurs et de leurs familles. Ces objectifs de travail sont en lien direct avec le Projet Pour l'Enfant, le Projet Personnalisé Individualisé, l'ordonnance du Magistrat ou le contrat d'accueil provisoire. Missions d'élaboration et mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisé : - Impulser un processus de changement au sein de la famille en prenant appui sur les compétences parentales ; - Individualiser les réponses éducatives en fonction des problématiques et des besoins de chaque famille ; - Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet d'intervention co construit[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Graulhet, 81, Tarn, Occitanie

Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous devrez assurer l'accueil des enfants et des parents bénéficiant des services de la structure. Votre rôle s'inscrit dans une approche globale de l'enfant et prend en compte la dimension relationnelle des soins ainsi que la communication avec la famille. MISSIONS : - Veiller à la santé, à la sécurité, au bienêtre et à l'épanouissement de l'enfant, - Mettre en œuvre des actions qui contribuent à l'éveil de l'enfant en cohérence avec le projet pédagogique de la structure, - Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants, - Participer aux actions de prévention et au suivi médical des enfants, - Prendre en compte la relation avec les parents et accompagner la fonction parentale, - Mettre en œuvre des règles de sécurité, - Participer à l'élaboration du projet d'établissement, - Encadrer des stagiaires. PROFIL : - Expérience dans le domaine de l'accueil de l'enfant et de sa famille, - Sens du service public, - Qualités relationnelles et travail en équipe, - Esprit d'initiatives et sens des responsabilités, - Capacités organisationnelles, - Discrétion. CONDITIONS D'EXERCICE : - Nombres d'heures[...]

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Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Administrations - Institutions

Ambazac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Conditions d'exercice : Télétravail possible : 1j/semaine après une période d'intégration Grade(s) recherché(s) : Cadre d'emplois des Attachés ou Rédacteurs selon le profil du candidat (catégories A ou B) Missions : Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Développement économique et des contractualisations, et en son absence, de la Chargée de développement économique, le/la chargé(e) de projets économiques accompagnera les projets des acteurs économiques, contribuera à favoriser l'installation de nouvelles entreprises sur le territoire, développera et animera des partenariats et des réseaux de professionnels et organisera la promotion économique du territoire. Dans le détail, ses missions seront les suivantes : - Accompagner les projets économiques - Animer les dispositifs d'aides à l'immobilier d'entreprise - Assurer l'animation économique à mener en étroite collaboration avec l'équipe du service développement économique de la Communauté de communes Profil recherché : Niveau d'études requis : Bac+4 ou expérience professionnelle similaire. Formations et qualifications nécessaires : Diplômé(e) à minima d'une formation Master ou diplôme équivalent[...]

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Gouvernant / Gouvernante en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Essegney, 88, Vosges, Grand Est

Nous recherchons un(e) gouvernant(e) H/F pour intégrer notre équipe pluridisciplinaire. Sous la responsabilité de la directrice, vous serez en charge d'assurer la coordination, l'organisation et l'optimisation des prestations hôtelières au sein de l'établissement. LES MISSIONS : - Management des équipes - Maîtrise des normes d'hygiène et de la réglementation en vigueur. - Participation aux réunions VOTRE PROFIL : Diplôme et expérience - Expérience auprès de personnes âgées serait un plus et en gestion hôtelière ou encadrement, expérience hôtelière. Spécificités - Permis B exigé (possibilité de déplacements au sein d'autres établissements de la FMS de manière ponctuelle) Compétences - Elaborer et mettre en oeuvre les procédures d'hygiène conformes aux recommandations (HACCP, entretien des locaux, gestion des stocks). - Traçabilité sur Net intendance - Faire preuve de discrétion professionnelle et respecter la confidentialité - Faire preuve de rigueur, de conscience professionnelle et d'autonomie - Connaitre les protocoles relatifs à l'hygiène - Participer au management global de l'établissement en lien avec la direction, l'infirmier coordonnateur. - Être en capacité d'utiliser[...]

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Chargé / Chargée d'analyse et d'ingénierie financière

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de la Direction des affaires financières, le pôle « prospective et soutenabilité financières » assiste la gouvernance dans le pilotage financier de l'Université dans un objectif d'optimisation de la politique d'allocation des moyens. Il répond, pour ce faire, aux besoins d'analyse des données financières de l'existant, et a pour mission de développer une vision prospective pluriannuelle des ressources et des charges en mettant en place les outils et méthode(s) de projection pluriannuelle en collaboration avec les entités métiers (RH, patrimoine, formation.). Enfin, il produit l'ensemble des indicateurs de soutenabilité et tableaux de bord « gouvernance » afin de permettre l'évaluation des risques de soutenabilité financière à moyen terme. Au sein de ce pôle, sous l'autorité de la directrice adjointe de la Direction des affaires financières, le/la responsable, en collaboration étroite avec les collègues du service budget et du pôle de contrôle de gestion des programmes investissements d'avenir, a pour mission : De piloter et coordonner l'implémentation du logiciel Pigment (en cours d'acquisition) qui permettra de modéliser des scénarii d'évolution (ressources[...]

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Responsable logistique

Emploi

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

Descriptif du poste : Ce poste à responsabilités maritime polyvalent est saisonnier pour commencer et peut évoluer en poste annuel. Il dépend de l'activité yachting en saison de novembre à avril/mai dans tout l'archipel de Guadeloupe pour commencer et pour couvrir l'ouverture d'une nouvelle branche pour les besoins en expertise maritime. Il consiste mais n'est pas limité à : - Expertise maritime : mise en place de l'activité pour les assurances (pré/post-transport), class, flag, surveys, évaluations, accidents/incidents), brokers en vue d'achat/revente de yachts, disponibilité pour déplacements sur toute la caraibe sur plusieurs jours, recherche, prospection et suivi clientèle - Responsable logistique et technique : Etablissement et suivi cahier des charges techniques pour les besoins de maintenance nautique, gestion et commandes des approvisionnements en conséquence - Agent maritime/consignataire : accueil et gestion opérationnelle des escales des navires, seconder ou suppléer la directrice en cas de forte affluence - Flux de correspondance avec les représentants des navires - Aide aux autres postes de l'équipe, provisions, préparation de commandes, livraison, préparation[...]

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Infirmier / Infirmière scolaire

Emploi

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

RATTACHEMENT : Rattachement à la convention collective 66. Placé sous l'autorité administrative de la Directrice de l'établissement et l'autorité fonctionnelle du Chef de Service. DESCRIPTION DES MISSIONS : Au sein du Centre Espoir, qui accueille des enfants en situation de handicap, vous assurez la prise en charge des bénéficiaires en veillant à leur santé, leur bien-être et à la mise en œuvre des soins adaptés. Vous intervenez dans le strict respect des protocoles sanitaires et des normes de sécurité en vigueur. - Accueil des jeunes, des parents et des nouveaux entrants - Contrôle du carnet de santé et de la vaccination - Assurer l'administration et la traçabilité des traitements médicaux. - Vérification des traitements, allergies alimentaires et médicamenteuses - Elaboration d'une feuille de régime spécifique pour chaque usager le cas échéant - Effectuer la pesée et la mensuration, - Recueil d'informations particulières - Elaboration des fiches d'urgences de tous les jeunes de l'IME - Préparation et vérification des sacs d'urgence - Contrôle régulier des boîtes à pharmacie - Accompagnement des familles (sur site, visite à domicile, rendez-vous médical)[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Dans ce cadre, recrute un(e) psychomotricien(ne) en CDI à temps plein sur son site de Narbonne 0.50 ETP au CMPP de Narbonne et 0.50 ETP à la PCO 7-12 ans de Narbonne - Missions au CMPP - Participe aux missions du CMPP et à la mise en œuvre des objectifs du service. - Travaille en relation étroite avec le Médecin Directeur Technique du CMPP et l'ensemble des membres de l'équipe. - Passation de bilans - Rédaction de bilans et des compte-rendu trimestriel de prise en charge - Suivis individuels (enfant seul ou avec un parent) et/ou en groupe thérapeutique - Participation aux réunions hebdomadaires de synthèses et aux réunions institutionnelles - Mise en place d'ateliers spécifiques - Travail en réseau avec les différentes structures et les institutions - Maîtrise des différents tests psychomoteurs recommandés par le HAS (MABC2, BHK, Nepsy II,.)et capacité d'analyse des informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...) - Connaissance des troubles du neurodéveloppement (TDAH, TDC, dysgraphie, .) - Missions pour La PCO 7-12 ans Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien étroit avec la médecin directrice et la secrétaire administrative,[...]

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Technicien / Technicienne support informatique

Emploi Enseignement - Formation

Goustranville, 14, Calvados, Normandie

L'École Nationale Vétérinaire d'Alfort est un établissement public d'enseignement supérieur et de recherche relevant du Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire, qui entretient des liens forts avec son environnement scientifique et universitaire (ANSES, INRA, UPEC, INSERM.). Elle forme près de 900 élèves répartis en six promotions. Elle est installée sur deux sites, l'un situé à Maisons-Alfort (94), le campus d'Alfort, le second à Goustranville, campus Normand equin (14), dédié à la pathologie des équidés. Elle est animée par 400 personnels enseignants-chercheurs, administratifs et techniques, titulaires et contractuels. La direction des systèmes d'information (DSI) de l'école est chargée de participer à la définition de la politique des systèmes d'information et sa mise en œuvre dans les domaines de l'enseignement, de la recherche, de la gestion et de la documentation. Elle met en œuvre les services infrastructure (réseaux, serveurs, postes de travail, stockage, TOIP, vidéosurveillance, contrôle d'accès, etc.) nécessaires au bon fonctionnement de l'ensemble des services de l'EnvA. Elle assure le support auprès utilisateurs ainsi que les activités de[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Tourisme - Loisirs

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La FCOL, association gestionnaire du CMPP de la Charente, recrute en CDI à temps partiel 1 psychomotricien.ne pour exercer à hauteur de 0.50 ETP pour le compte de l'équipe spécialisée dans le neurodéveloppement.. Le CMPP Départemental est un centre de soins ambulatoires pour enfants et adolescents en difficultés psychologiques ou d'adaptation. Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous la responsabilité de la directrice du CMPP et du médecin, en lien avec les objectifs du projet d'établissement et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement de l'accompagnement et du diagnostic des enfants : Assurer la passation des bilans et tests, Rédiger des comptes rendus, Participer à l'élaboration des projets de soin en synthèse, Restituer les conclusions de bilan aux familles, assurer les liens avec les établissements scolaires (proposition d'aménagements scolaires) et autres partenaires, Mettre en œuvre des accompagnements des jeunes accueillis Participer en équipe pluridisciplinaire à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés des[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Direction des Ressources et des Relations Humaines est un service mutualisé composé de 18 agents, dont 6 sont affectés au service carrière/paie. Sous l'autorité du responsable du pôle « Gestion administrative et juridique », vous serez chargé(e) du pilotage et de l'animation de ce service. Vous encadrez et animez une équipe de 5 gestionnaires carrière/paie. Vous garantissez la fiabilité et la sécurisation des actes et procédures liés à la paie et aux carrières. Vous contribuez à l'amélioration des pratiques RH, à la modernisation des processus du service et à l'accompagnement au changement. Enfin, vous participez activement au collectif de la DRRH. Missions : 1) Gestion administrative de la carrière des agents sur emplois permanents (contractuels, stagiaires, titulaires) : o Assurer le suivi et le contrôle de la production des actes administratifs liés à la carrière (avancement, mobilité, retraite, régime indemnitaire.), o Veiller à l'application des statuts de la fonction publique territoriale et des textes réglementaires, o Etre en charge de campagnes annuelles : piloter, contrôler et participer aux avancements de grade, promotions internes, médailles du travail. 2)[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vous avez des compétences en contrôle de gestion et analyse des données financières ? Savez utiliser l'anglais dans le cadre professionnel (oral et écrit) ? Avez un vernis technique en comptabilité ? Alors rejoignez l'équipe de Sandrine au sein de DMV. Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour DMV France un Contrôleur de Gestion H/F en CDI. Le poste est basé à Montbard (21500 - 30 minutes en train de Dijon) Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour DMV France un Contrôleur de Gestion H/F en CDI. Le poste est basé à Montbard (21500 - 30 minutes en train de Dijon) Rattaché à la directrice financière, vous participez à l'optimisation des ressources, garantissez la fiabilité des chiffres et contribuez à la performance économique et à la bonne gestion de l'entreprise. C'est pourquoi, au sein du service financier composé de 5 personnes, vous intervenez en France tout en ayant des échanges avec la direction à l'étranger. Vos missions au quotidien sont les suivantes : -Analyser les résultats et les coûts en lien avec les objectifs stratégiques définis par la direction, -Travailler sur les objectifs de vente (analyse du chiffre d'affaires,[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Bailleau-le-Pin, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

La Communauté de Communes Entre Beauce et Perche recrute un ou une Auxiliaire de Puériculture pour l'accueil d'enfants au sein d'un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE). MISSIONS : Rattaché/e au Service Enfance Jeunesse, sous l'autorité du la Directrice de la structure, vos missions seront : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement. - Contribuer au développement global et harmonieux des enfants. - Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux en lien avec le projet d'établissement défini. - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et au développement des enfants. - Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et dans le respect de son rythme. - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'activités pour les enfants. - Préparer les repas. - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et les protocoles de soin et d'accueil individuel établis. - Aménager et entretenir les espaces de vie des enfants et du matériel. - Effectuer les transmissions aux parents. - Etablir une bonne communication avec l'équipe et participer aux réunions. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Agroalimentaire

Pont-Saint-Esprit, 30, Gard, Occitanie

Sous la responsabilité de la Directrice des opérations, vous assurez la maintenance préventive et curative de niveau 3 et 4 de l'ensemble des équipements de production, des infrastructures et des utilités du site, dans le respect des normes d'hygiène (HACCP), de sécurité et des objectifs de performance : Maintenance curative : o Diagnostiquer rapidement les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et les automatismes sur les lignes de production (conditionnement, convoyeurs.). o Intervenir pour réparer, dépanner et remettre en service les équipements afin de limiter les arrêts de production. o Réaliser des réparations mécaniques mineures ou des remplacements de composants. o Solliciter et accompagner les entreprises extérieures pour les interventions complexes. Maintenance préventive et amélioration continue : o Mettre en œuvre le plan de maintenance préventive : contrôles, réglages, suivi des pièces d'usure. o Saisir, suivre et mettre à jour les interventions dans la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur). o Proposer et réaliser des actions d'amélioration technique visant la fiabilité, la sécurité et l'ergonomie. o Effectuer les réglages des appareils[...]

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Employé / Employée de bureau

Emploi

Vic-Fezensac, 32, Gers, Occitanie

La Fédération ADMR du Gers située à Vic-Fezensac recherche un/une employé(e) de bureau pour un CDD de 6 mois. Sous l'autorité de la Directrice de la Fédération ADMR, le/la salarié(e) travaille en étroite collaboration avec le pôle Prestations & Qualité et les associations locales ADMR et aura pour principales missions : - d'assurer l'accueil téléphonique et physique et le traitement du courrier, - d'assurer la constitution, le traitement et le suivi de dossiers administratifs, - de maîtriser la relation client et d'assurer un premier niveau de réponse, - d'organiser son travail et de savoir rendre compte. Temps de travail négociable.

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Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : L'Agence comptable, forte d'une soixantaine d'agents répartis en trois directions et un service, assure la comptabilité de l'établissement, produit le compte financier, gère le recouvrement des recettes et le paiement des dépenses. Elle vérifie la conformité des opérations financières - autorisations, crédits disponibles, imputations - et veille à la conservation des droits, garanties et biens de l'établissement. La Direction Recettes traite les factures clients, suit les comptes, assure les relances contentieuses, vise les états de dépenses liés aux contrats et tient à jour la base tiers. Elle est composée de 3 pôles : recettes générales, contentieuses et spécifiques. Missions principales : Sous l'autorité de la directrice Recettes, vous devrez assurer le visa des états de dépenses dans le cadre de la certification de l'exécution des contrats. Vous procéderez à l'analyse des contrats et veillerez à leur mise en œuvre conforme à la réglementation sur l'outil de gestion. À ce titre, vous réaliserez les écritures comptables afférentes (endossement, rapprochement et rattachement des flux) et contribuerez ainsi à la fiabilité et à la qualité[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis. L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne en situation de handicap mental, avec ou sans troubles du comportement, avec ou sans handicap associé, dont les personnes porteuses de handicaps divers : déficience intellectuelle, polyhandicap, autisme, handicap psychique stabilisé. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, au sein de l'IME EEAP des "Grouëts", le/la Chef de service pilote et organise les activités de sa structure, dans le respect du projet d'établissement et de la démarche qualité définie. Membre de l'équipe de direction du Pôle, il/elle fait office d'intermédiaire entre la direction, les équipes et les partenaires, jouant ainsi un rôle clé dans la mise en œuvre des réponses aux besoins des personnes accueillies. À cet effet, il/elle manage l'équipe sous sa responsabilité et mobilise les partenaires concernés. Il/elle est garant(e) du respect des droits des personnes accueillies et doit favoriser et impulser une réflexion éthique au sein[...]

photo Orthophoniste

Orthophoniste

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) au Pôle Enfance, sous la responsabilité de la Directrice, vous interviendrez en tant qu'orthophoniste au sein de notre établissement. Vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer, prévenir, évaluer et prendre en charge les troubles de la communication, du langage, ainsi que de la déglutition - Élaborer des bilans orthophoniques à l'aide d'épreuves standardisées et/ou d'observations cliniques spécifiques - Comprendre la réalité de l'enfant, identifier ses compétences et ses difficultés - Proposer un accompagnement adapté, individuel ou collectif, en cohérence avec le Projet Personnalisé d'Accompagnement de l'enfant - Exercer un rôle de guidance auprès des équipes pluridisciplinaires et des familles, afin de favoriser une meilleure compréhension des besoins de l'enfant - S'inscrire dans une démarche interdisciplinaire et dans un travail en réseau ou en partenariat avec les acteurs du territoire Votre profil : Titulaire du certificat de capacité d'orthophoniste Débutant(e) ou expérimenté(e) Connaissances et expériences nécessaires : - Connaissance des stades de développement de l'enfant - Expérience dans le champ de l'autisme nécessaire - Connaissance[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes à la recherche d'un(e) Directeur/Coordinateur(trice) passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre réseau de crèches associatives. Ce poste clé offre l'opportunité de contribuer au développement et à la gestion d'établissements dédiés à l'accueil des jeunes enfants et à leur épanouissement *Missions Principales : 1. Accueil des Enfants et de leurs Familles -Identifier les besoins des familles et proposer des solutions d'accueil adaptées. -Favoriser la collaboration des familles dans la vie de l'établissement. -Établir les menus et gérer l'approvisionnement des crèches. -Organiser les conditions de vie au sein des établissements en respectant la législation en vigueur (sécurité, hygiène) et relayer ces informations aux directrices. -Accompagner les familles en difficulté (suivi social, prévention de la maltraitance). 2. Gestion et Management des Équipes -Fédérer et motiver les équipes autour de projets communs. -Planifier le travail (fiches de postes, plannings horaires, congés, remplacements, recrutements) et gérer la saisie des contrats de travail. -Mettre en place des outils de régulation (transmissions, entretiens, réunions). -Organiser et animer les réunions[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADAPEI DE LA LOIRE RECHERCHE 1 travailleur social à temps plein sur le secteur roannais réparti comme suit : - 0,55 ETP en tant que Conseiller(ère) sur la Plateforme de Répit PILA - 045 ETP en tant qu'Assistant(e) de Service social sur plusieurs établissements roannais H/F - En CDI à compter de Janvier 2025 Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) conseiller(ère) PILA à 55% sur la zone Nord du département (basé sur la plateforme de services de Riorges) et dans le cadre d'une vacance de poste, nous recherchons un(e) assistant(e) de service social à 45% (basé à l'IME du Mayollet, la MAS/FAM Les jardins d'Asphodèles, le SESSAD Roannais). MISSIONS PRINCIPALES (PILA) : Rattaché(e) à la Coordinatrice du Dispositif, votre ce poste consiste à recueillir et apporter les réponses adaptées aux besoins de répit des aidants sur la zone Nord du département (de Roanne à Montbrison). Les missions principales sont : - Apporter votre expertise en conseils, informations et orientations aux aidants sur leurs droits et les solutions existantes au sein du département, - Réaliser des évaluations de situations : recueillir des données et des informations permettant[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Lhospitalet, 46, Lot, Occitanie

L'association CEIIS, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Jeunes Mineurs Non Accompagnés - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Soins des Addictions est composé des dispositifs suivants : - CSAPA o Dispositifs soin résidentiel CTR (Centre Thérapeutique Résidentiel) ATH (Appartements Thérapeutiques) Familles d'Accueil o Dispositif ambulatoire (Figeac et Cahors) o CJC (Consultations Jeunes Consommateurs) et jeux pathologiques - CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des risques des Usagers de Drogues) LE PÔLE SOINS DES ADDICTIONS DU CEIIS RECRUTE UN.E INTERVENANT.E SOCIAL.E Pour son Centre Thérapeutique Résidentiel à PERN (46170) Missions : Sous l'autorité de la Direction de Pôle et en déclinaison du Projet d'Etablissement, vos missions sont les suivantes : - Dans une dynamique de co-construction avec les personnes accueillies, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés - Privilégier la participation active des personnes, l'expression[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

L'association Ceiis, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Jeunes Mineurs Non Accompagnés - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Migration et Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants : - CADA (Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile) - HUDA (Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile) - CPH (Centre Provisoire d'Hébergement) - ALT (Aide au Logement Temporaire) - MNA (structure d'accueil et d'insertion pour Mineurs Non Accompagnés) Le Pôle Migration et Inclusion Sociale du Ceiis recrute pour Son service HUDA de Cahors Un.e Conseiller.ère en Économie Sociale et Familiale, un.e éducateur.trice spécialisée CDD jusqu'au 9 janvier Missions o Accueil, hébergement et domiciliation des personnes accueillies o Aide à la procédure l'OFPRA et aide au recours devant la CNDA, aide procédure Dublin o Aide à la sortie du centre o Aide à l'insertion pour les Bénéficiaires d'une Protection Internationale o Proposition d'activités socio-culturelles o Accompagnement dans les démarches[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi Restauration - Traiteur

Estillac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, grâce à des équipes passionnées ayant toujours pour objectif de satisfaire nos clients. Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun en développant un poste de CONTRÔLEUR DE GESTION SOCIALE au sein de notre siège situé à Agen (47). 1. Mission principale En collaboration avec les services CDG et RH/Paie, le contrôleur de gestion sociale a pour mission d'analyser, suivre et optimiser les données RH ainsi qu'une partie des données globales de gestion afin d'éclairer la prise de décision de la direction. Il assure le pilotage des indicateurs RH clés et vient en soutien du CDG dans ses missions de reporting. Il contribue globalement à l'amélioration des performances de gestion et de suivi des ressources humaines en mettant en place des tableaux de bord et des outils d'aide à la décision. 2. Les liaisons Hiérarchiques Dépend de la Directrice Administrative et financière Fonctionnelles Avec le Service Contrôle de Gestion, le service Paie, et le service RH-formation. D'autres interactions seront possibles avec les différents acteurs de la direction. 3. Responsabilités et activités[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Mihiel, 55, Meuse, Grand Est

L'association Alys recrute au sein du pôle « enfance ». Sous la responsabilité de la directrice et de son adjointe, vous travaillerez en structure multi accueil en étroite collaboration avec deux éducatrices de jeunes enfants et une puéricultrice. Vous soutiendrez la responsable de la structure dans ses missions administratives. Au sein d'une équipe, vous serez chargé(e) de l'encadrement des enfants et collaborerez à l'organisation de la vie quotidienne des enfants. Vous participerez à l'identification des besoins des enfants, suivrez leur évolution, proposerez et mettrez en place des activités pour eux, participerez à l'animation des auxiliaires de puériculture et des intervenantes auprès d'enfants et leur apporterez votre savoir-faire spécifique, participerez à la définition des projets éducatifs et pédagogiques et à leur mise en œuvre, accompagnerez et conseillerez les parents dans la prise en charge de leur enfant. Nous faisons de la qualité de la prise en charge et du bien-être de l'enfant une priorité. Dynamique, discret(ète) et créatif(ve), vous possédez de solides connaissances de la petite enfance et disposez de capacités d'écoute et de dialogue. Vous avez[...]

photo Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Pharmacie - Paramédical

Grenay, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'entreprise FM Médical, spécialisée depuis plus de 14 ans dans la vente de consommables médicaux auprès des professionnels de la santé, recrute un(e) chef(fe) de produit pour son site de Grenay. Sous la responsabilité de la directrice opérationnelle, vous contribuerez à la gestion du cycle de vie des produits, à l'analyse des besoins du marché et à la mise en œuvre de la stratégie produit. Il s'agit d'une création de poste. Missions principales : - Assurer une veille marché et concurrentielle afin d'identifier les opportunités de développement et d'évolution de l'offre produits. - Analyser les performances des gammes existantes et proposer des adaptations ou de nouveaux produits en fonction des besoins clients. - Définir et piloter la stratégie produit, le positionnement des gammes et leur rentabilité. - Élaborer et mettre en œuvre le plan d'actions marketing produit. - Coordonner les projets produits de manière transverse avec les services commercial, approvisionnement et marketing. - Contribuer à la définition de la politique tarifaire et à la mise en place opérationnelle de l'offre. - Concevoir les supports produits et outils d'aide à la vente (fiches produits). -[...]

photo Responsable de service d'aide à domicile

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi Administrations - Institutions

Lezoux, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste en CDI ouvert aux fonctionnaires territoriaux de catégorie A. Si la personne recrutée n'est pas dans ce cas, elle sera contractuelle puis titularisée sous réserve de réussir le concours. Appel à candidature Janvier 2026. Les principales missions : Contribuer à la définition des orientations stratégiques du service dans le respect des cadres réglementaire et budgétaire. Garantir la mise en œuvre du projet de service, poursuivre et développer le partenariat. Garantir la qualité des prestations auprès de l'usager, dans le respect de sa personne et de sa dignité, gérer les réclamations. Encadrer et animer l'équipe de responsables de secteur et d'infirmières coordinatrices Assurer le suivi et le contrôle budgétaire (M57, M22) en lien avec la secrétaire comptable Principaux domaines d'activités : 1/ Pilotage Participer à la définition des orientations du service et proposer des adaptations en matière de soutien à domicile. Assurer une veille législative et réglementaire. Mettre en place des tableaux de bord et outils nécessaires au pilotage du service. Piloter le projet de service et les processus d'évaluation. Définir et évaluer annuellement les objectifs individuels[...]

photo Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Emploi

Séméac, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous la responsabilité de la Directrice, en lien avec le Médecin Coordonnateur, vous assurerez le rôle de coordinateur(trice) santé sur le dispositif «Hors les murs» des Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) PAGE . Vous contribuerez ainsi à assurer la coordination médicale en vous inscrivant dans une logique d'aller vers et en favorisant le développement du pouvoir d'agir des personnes accompagnées : - Partage et prise en compte des problématiques médicales, sociales et psychologiques des personnes accompagnées. - Assure la coordination des soins et l'observance du traitement - Appréciation générale des données médicales - Évaluation et conseil sur les habitudes de vie : alimentation, hygiène, activités - Éducation thérapeutique du patient POSSIBILITE d'évolution du Contrat

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Ferrette, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice du multi-accueil Les Barbapapas à FERRETTE : Missions principales : - accueillir et accompagner la famille et l'enfant en les guidant dans l'apprentissage de l'autonomie -accueillir l'enfant : soins quotidiens, maternage, verbalisation, activités pédagogiques adaptées aux besoins et à l'âge des enfants - participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets (établissement pédagogique et éducatif) - travailler en équipe pluridisciplinaire en adéquation avec le projet pédagogique de l'établissement.

Ressources supplémentaires